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ビーアイシーグループサーチ

ヘルスケア特化型の人材紹介・エグゼクティブサーチ

ビーアイシーグループサーチ

エグゼクティブサーチ

人材プラットフォーム (bicjob.com)

インテリムマネジメント&人事コンサルティング

ヘルスケア業界のエグゼクティブサーチ

製薬、医療機器、診断薬、デジタルヘルス、ライフサイエンス領域に特化

2006年に東京で設立されたビーアイシーグループサーチは、外資系および国内のヘルスケア企業とパートナーシップを築き、日本における卓越したリーダー人材の確保を支援しています。当社は、製薬、医療機器、体外診断用医薬品(IVD)、デジタルヘルス、ライフサイエンス、そしてコンシューマーヘルス分野に特化しており、急成長中のベンチャー企業からフォーチュン500に名を連ねるグローバル企業まで、幅広くサポートしています。

私たちは単なる「人材紹介」の枠を超え、イノベーションを推進し、組織にインパクトをもたらし、そして次世代のヘルスケアを形作るリーダーを特定・発掘し、最良のマッチングを実現します。

候補者の皆様へ — 次のステージへ

ヘルスケア業界での「次なる挑戦」を、共に見出す

候補者様向けサービスについて

私たちの役割は単に空席を埋めることではありません。あなたのキャリアを共に描いていきます

ヘルスケア業界に特化し、管理職・専門職を中心に人材紹介・求人案内を行っております。
ビーアイシーグループサーチに候補者としてご登録をご希望の方は、以下のご登録・相談をクリックし、ご入力をお願いいたします。

ご提出された個人情報は全て極秘扱いとし、ご本人の承諾なく第三者に開示されることはありません。常に皆様の目標と志を尊重し、真摯に対応いたします。

 次なるステージへの準備はよろしいですか? 「お問い合わせ」をクリックして、ご入力をお願いいたします。弊社コンサルタントよりご連絡をさせていただきます。

メディカルドクター(MD)と弁護士サーチ――信頼、正確さ、そして専門性が不可欠なこれら2つの領域において、当社は専用のエグゼクティブサーチを提供しています。

メディカルドクター(MD)サーチ

医師として新しいキャリアパスを模索している方も、製薬・医療分野の専門職としてさらなる成長を目指している方も、私たちは、個々のニーズに応じ、戦略的なアプローチで次のステップを支援します。

臨床現場、製薬・医療業界、非臨床の求人まで、幅広い機会へのアクセスを提供し、

複雑で変化の激しいヘルスケア業界にて自信を持って進めるようサポートします。

メディカルドクター(MD)向けエグゼクティブサーチ:詳細はこちら→

主要分野

  • 製薬・医療機器(臨床開発、メディカルアフェアーズ、ファーマコビジランス、マーケティングなど)
  • 産業医
  • コンサルティング & アドバイザリー業務

 

キャリア初期/業界未経験の方へ

臨床医師から製薬・医療業界への転身もサポートしています。

当チームが各種キャリアの選択肢をご説明し、より良い判断ができるようご支援いたします。

弁護士サーチ

私たちは、ヘルスケアおよびライフサイエンス業界においてキャリアアップを目指す弁護士、および法務スペシャリストの皆様を支援しています。

業界に対する深い洞察と強固なネットワークを活かし、皆様の専門性、志、そして長期的な目標に真に合致するポジションをご紹介し、最適なキャリア構築をサポートいたします。

法律専門家向けのエグゼクティブサーチ:詳細を見る→

BICの弁護士サーチが選ばれる理由

 ヘルスケア領域における法務ポジションでの確かな実績

法律事務所および企業内法務の双方での豊富な機会

リーダーシップや戦略的ポジションへのアクセス

 インテリムソリューション

プロジェクトベース、短期・期間限定で働きたい法務プロフェッショナル向けに、柔軟なインテリム案件もご提供しています。

 あなたの次の法務キャリアを、ここから広げてみませんか。

クライアントの皆様へ

「次なる変革」を牽引するリーダーシップの構築

クライアントの皆様へ 

精度の高いサーチで核心の人材を特定。貴社のビジネスにオーダーメイドのソリューションを提供

私たちはヘルスケア企業各社とパートナーシップを築き、卓越したリーダー人材の確保を支援しています。製薬、医療機器、診断薬、ライフサイエンス、そしてコンシューマーヘルス分野において、スタートアップから成長ステージの企業、そしてグローバルリーダーまで、幅広くサポートいたします。

 私たちがご紹介する候補者は、単に専門知識を備えているだけでなく、リーダーシップのポテンシャル、組織文化への適合性、そして長期的なインパクトという観点から、一人ひとり厳選されています。

 私たちの手法は精密さであり、機密、そして個別最適化されています。それは画一的な採用手法は存在しないと信じているからです。すべてのサーチプロセスは、貴社のビジネス戦略、市場動向、そして将来の目標に合わせて設計されます。

リテイナー(着手金前払)型

極めて重要な経営幹部の採用において、精度、機密保持、そしてスピードが最も求められる場合に最適です。当社は貴社の専任パートナーとして動き、トップ層のエグゼクティブ人材への優先的なアクセスを提供します。

成功報酬型(独占案件の場合)

専門性が高く、難易度の高いポジションにおいて、集中的なリサーチが必要な場合に適しています。ビーアイシーグループサーチのみを専任でご利用いただくことで、集中的なリソースの投入が可能となり、効率的かつ確実に最適なマッチングを実現します。

成功報酬型

当社のネットワークから、事前にスクリーニングされた質の高い候補者にアクセスできる柔軟なソリューションです。市場の状況を確認したい場合や、緊急性の高くない採用において有効です。

プロジェクトサーチ

複数のポジションを同時に採用する企業向けのプランです。拡張可能かつ費用対効果の高いアプローチにより、採用プロセス全体に一貫性と効率性をもたらします。

機密保持を厳守したご相談を承ります

貴社の採用ニーズをお聞かせください。

当社のコンサルタントが、貴社の次なる成長フェーズをどのようにサポートできるか、最適なプランをご提案いたします。

BICのソリューション

変革し続けるヘルスケアの未来へ、統合的な人材ソリューションを

BICのソリューション

ジョブボードbicjob.com — ヘルスケア特化型タレントプラットフォーム

bicjob.com

 

bicjob.com — ヘルスケア特化型タレントプラットフォーム

製薬、医療機器、診断薬、ライフサイエンス領域のトップ人材と優良企業を繋ぐ、専門性の高い求人プラットフォームです。

 単なる求人サイトではありません。bicjob.comは、即戦力の採用から長期的なタレントマッピングまでを支援する、戦略的なタレントソーシングエンジンです。

インテリムマネジメント

即座に成果を出す経験豊富なプロフェッショナルにアクセスできます。

 組織の移行期、成長期、あるいは変革期において、主要な部門を支える暫定的なリーダーを紹介し、空白期間が生じないよう、経営をサポートいたします。

 インテリムマネジメントの活用シーン

  • リーダーの予期せぬ欠員、後任が決まるまでの空白を埋めたい時
  • 急激な成長や組織再編に伴い、専門的な指揮官が必要な時
  • 特定のプロジェクト期間中のみ、高度な知見を要する時
  • 通常の採用を待てないほど、現場の指揮が急務な時

 必要な時に、暫定人材という選択を

人事コンサルティング

ヘルスケア企業のニーズに即した、実用的かつビジネス視点の人事サポート

 貴社の成長戦略に基づき、最適化されたソリューションを通じて、強固で拡張性のある組織構築を支援します。

 私たちが提供する専門領域

  • 人事戦略&アドバイザリー
  • タレントデベロップメント
  • パフォーマンスマネジメント
  • C&B (報酬と福利厚生)
  • 組織デザイン

 より強固な組織を、共に築く

RPO(リクルートメント・プロセス・アウトソーシング)

戦略的パートナーと共に、採用力を加速

 私たちは貴社の組織の一部となり、採用プロセス全体の管理と最適化を担います。効率性と一貫性を高め、質の高い人材へのアクセスを確実にします。

 当社のRPOソリューションは、貴社のビジネスに合わせてカスタマイズされ、人材の発掘から入社まで、あらゆるステップをサポートします。

 提供するサービス

  • 募集から採用決定までの一貫した運用。
  • 独自のネットワークによる候補者へのアクセス。
  • 構造化された拡張性のある採用プロセス
  • 採用コストの最適化とスピード感のあるプロセス

 私たちのアプローチ

ヘルスケア業界の深い専門知識と、現場に深く入り込むカスタマイズモデルを融合。貴社の組織文化、目標、そして成長計画に完全に合致した採用を実現します。

 私たちと共に、成長に応じた採用を構築しませんか?

EORサービス

BIC EORとは?

日本進出を、よりシンプルに。

 現地法人を設立することなく、日本での人材採用と事業運営を可能にします。

 貴社の雇用代行業者として、雇用契約、コンプライアンス、給与計算、人事管理のすべてを代行します。貴社は日本でのビジネス成長という本来の目的に集中していただけます。

 私たちが代行する業務

  • 雇用契約とコンプライアンス
  • 給与、税務、福利厚生の管理
  • 日本の規制に即した人事サポート
  • リスク管理とローカル・エキスパートの知見

 BIC EORが選ばれる理由

  • 日本のヘルスケア市場に対する深い洞察
  • 労働法とコンプライアンスにおける専門性
  • 貴社の採用戦略とのシームレスな統合

 確かな信頼と共に、日本市場への参入と拡大を

下記の「採用企業様のお問い合わせ」ボタンをクリックし、必要事項をご記入の上お問い合わせください。